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  • 表彰性的支出怎么做分录?
  • 发布时间:1970-01-01 浏览次数:133666 来源:财税百科
表彰性的支出怎么做分录?这个问题看似简单,但还是有很多细节需要新手朋友们注意思考。下面小草财税将针对这个问题为大家做出一些分析,感兴趣的同学不妨把下面的内容作为参考。

表彰性的支出怎么做分录?

借:管理费用(或记成本,看是什么部门,或是经营费用)

贷:应付职工薪酬

奖金发放时

借:应付职工薪酬-奖金

贷:银行或现金

表彰性的支出怎么做分录?

奖励先进个人计入什么科目?

奖励先进个人,以现金形式发放的,按实际发放现金金额入账,以实物发放的按实物价值,购买时发票上金额入账,计入应付职工薪酬科目,二级明细科目可设置奖金.

同时要注意个所税的申报,对雇员取得除全年一次性奖金以外的其它各种名目奖金,如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,一律与当月工资、薪金收入合并,按税法规定缴纳个人所得税.

给员工的表彰费用计入哪个科目?

给员工的表彰费用应该计入"应付职工薪酬"科目

职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出.

"应付职工薪酬"科目应当按照"工资"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"非货币性福利"等应付职工薪酬项目设置明细科目,进行明细核算.

好了,相信大家看到这里都已经对表彰性的支出怎么做分录的相关内容有了一个最基本的理解.想要学习更加专业的财务知识,就来浏览小草财税的官网资讯吧!

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